MESA DE ADMINISTRACION Y SERVICIOS 18 febrero 2016

INFORMA MESA DE ADMINISTRACION Y SERVICIOS
18 febrero 2016

Volvemos a solicitar la grabación de las mesas para su mejor transcripción y desarrollo. Y para que el personal empleado público pueda comprobar lo que en ellas ocurre. Ver para creer. La Administración sigue sin aceptar tal propuesta de sentido común y de necesidad de transparencia.

Os informamos sobre los aspectos que sí tratamos en la Mesa, emplazándonos al próximo lunes 22, para tratar el tan peliagudo tema de la consolidación, que en esta mesa no se ha cerrado.

Información sobre Concursos de Méritos y desarrollo de la Oferta de Empleo Público y Promoción Interna 2014-2015.

Solicitamos que nos la facilite por escrito la información que nos ha dicho verbalmente. En tanto nos la facilitan, aquí os transcribimos lo que nos informaron:

Concursos.

  • Concurso C1-C2 Cuerpos Generales saldrá publicada la lista provisional antes que acabe el mes de Febrero.
  • C1 y C2 Agencia Tributaria. Puntuaciones Méritos Generales Ya publicadas 17/02/2016
  • Resto de opciones se irán viendo las distintas convocatorias de concursos, hasta que hayan concursado todos los cuerpos y escalas.

Convocatorias de Acceso Libre.

  • Técnicos Tributarios, Fecha examen: 16/4/2016.
  • Resto de convocatorias de libre saldrán en el mes de marzo.

Promoción Interna 2014-2015

Como ya nos comunicaron, los exámenes serán en septiembre. Nos facilitan información sobre los cursos selectivos y postselectivos, que adjuntamos.

Información sobre la modificación de la cuantía del complemento especifico.

Os adjuntamos cuadro, donde podréis comprobar cuál es vuestro complemento específico desde el 1/1/2016, aplicada la subida del 5% de la homologación con el SMS.

En breve se publicará la orden que modifica la RPT para incorporar el 1% de subida salarial, y el 5% del complemento específico de la homologación retributiva con el SMS.

Parece que nuestras reivindicaciones van dando sus frutos, aunque seguimos en la lucha por la recuperación total de nuestros derechos laborales y económicos.

Propuesta de Consolidación de Empleo Público Temporal, así como promoción interna 2016.

Consideramos que este proceso de consolidación necesita más tiempo para su estudio pormenorizado y para su negociación. Muchos son los colectivos que se han puesto en contacto presentándonos sus legítimas reivindicaciones. De las que Intersindical Servicios Públicos nos hacemos eco, presentándolas a la mesa.

Queremos una consolidación gradual, progresiva, conforme al número de plazas necesarias por colectivos, y un Plan de Estabilidad en el Empleo Público.

Les presentamos un documento, donde recogemos todas las casuísticas de los distintos puestos y colectivos susceptibles de consolidación, que nos habéis hecho llegar. Sirva este de documento para seguir negociando un proceso de consolidación para estabilidad en el empleo público 2016-2017.

Volvemos a reiterar que retomemos el trabajo que ya se inicio sobre actualización de la regulación de las bolsas de empleo, ya que la orden que la regula data de 2004.
Reiteramos se tome como modelo el funcionamiento de las bolsas del SMS.

Desde Intersindical Servicios Públicos queremos dejar clara nuestra postura a este respecto: estamos a favor de la CONSOLIDACIÓN del personal empleado público, interino y laboral, de larga duración. Pero no a cualquier precio, por eso está siendo difícil este proceso. Nuestras propuestas son:

  1.  Que se garantice la estabilidad en el empleo al personal que no consolide en este proceso.
  2.  Que se abra un proceso de consolidación para los próximos años, no solo se ciña al que establece la disposición adicional 4ª del EBEP, ya que son pocas plazas y muchas las personas por consolidar su puesto de trabajo.
  3. Que existan unos criterios regulados en la adjudicación de plazas, de forma que garantice la continuidad en su puesto al personal de larga duración.
  4. Que se forme al personal por la propia Escuela de Formación e Innovación de la CARM, acotando los temarios, y ejerciendo de facto su derecho a la carrera profesional.

Como no hay acuerdo sindical en este punto, nos emplazamos al lunes 22, a las 13h, a continuar con el tema de la Consolidación, por el procedimiento establecido en la disposición transitoria 4ª del EBEP.